2025年3月28日下午，上海明伦（苏州）律师事务所（简称"明伦律所"）成功开展了2025年度第八期"明伦讲堂"活动。本次讲座由鹿惠莹律师担任主讲人，她以《劳动用工常见问题的处理思路》为主题进行了专业分享，现场吸引了许多律师积极参与。

讲座内容

讲堂伊始，鹿律师将本次主题讲课分为四个章节，分别是一般劳动争议、工伤、竞业限制、商业机密。在一般劳动争议中常见的是实际加班时间与加班审批制度的争议、劳动合同无约定是否可以依据往年惯例主张发放年终奖、解除劳动合同。针对这些问题，鹿律师分别结合所做案例进行分析与解答。

随后，鹿律师接着讲解了与工伤相关的情形。如在遇到工伤时一般如何提出、如何认定工伤等。鹿律师指出，劳动能力鉴定是对存在残疾、影响劳动能力的受伤职工进行的伤残鉴定，始终不进行鉴定，既无法判断伤情的轻重，更无法断言停工留薪期可以延长。

最后，鹿律师详细的介绍了有关竞业限制的法律问题。在签署劳动合同时，劳动者可以要求公司明确列出禁止入职的竞争对手名单，避免模糊表述（如“同行业所有公司”）。离职后，劳动者确保补偿金到位。公司必须按月支付补偿金，其标准不低于离职前12个月平均工资的30%（部分地方更高，如北京要求50%）。

结语

本次明伦讲堂内容丰富，实用性强，参会人员在讲堂结束后纷纷表示受益匪浅，进行了充分详细的探讨与交流。对于如何更好的保护劳动者权益，参会律师有了更深刻的理解。明伦律所未来将继续举办此类实用的明伦讲堂，助力律师们持续提升业务能力，进一步推动律所的整体发展。

马政鹏律师

上海明伦（苏州）律师事务所，执行主任，明伦律所马政鹏律师团队带头人，刑辩委员会主任，上海市浦东新区司法局法律讲师、上海市开放大学客座讲师、中共上海明伦（苏州）律师事务所支部委员会党支部书记。

多年来致力于各类法律疑难案件的理论研究和实践操作，代理过多起全国著名疑难案件，拥有丰富的执业经验。

马政鹏律师团队

是上海明伦（苏州）律师事务所骨干力量，以团队化的运营方式办理每一起案件，专业、精准和高效的原则贯彻于每个案件，在刑事辩护、合同纠纷、婚姻家事、劳动人事、企业法律顾问等领域有丰富的实践经验，获得了社会广泛好评。